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合作出版专著的作者人数和顺序界定
评职称出版专著越来越受到认可,比论文加分高,而且更容易,优势多受到广大科研人员的喜爱,那么专著的作者可以是几个-专著分为独著和合著,独著作者就一个,合著作者可以是三到五个不等,大家在参编著作时,一般根据著作参编内容合理安排人数。
一般情况下,合作出版专著,作者顺序由作者协商决定,或者按照贡献大小决定。作者排m顺序不同,往往对作者评职等级和加分的影响也大,一般而言,靠前的作者评职加分高,贡献也就越大,承担的费用也就越高。
1、按照出版著作作者贡献大小署名排序
合著作者署名顺序,从前到后依次是第1作者、第2作者和第3作者。其中在作者安排上,默认的规则是贡献大小,贡献越大,署名排序位置越高,评职加分也就越高。
如有的单位在评定职称时,对合著出版,只承认排在首位的作者可以作为其著作成果来参评职称。因此,如出现合著作品的情况,需谨慎对待作者的署名顺序,需要与其他作者按约定执行。
2、按照合著人数署名顺序
合著作者评职人数是有限制的,通常最多安排3人,分别是第1作者、第2作者和第3作者。一本著作的作者,按照每个人的贡献大小来署名,贡献大的优先署名,署名第1作者位置,依次类推。这就对所有的作者署名位置进行了安排。负责人切忌安排更多作者来参编,否则没有署名的位置可安排。
当然如果作者有能力的话,还是一个人来完成著作,也就是独著,价值自然是高于合著的,评职认可度要比合著的高,所有的加分都会加到作者自己那里,作者出版专著也要尽早做准备,至少提前1-2年准备为宜,出版专著作者署名等更多详情可随时咨询学术顾问——王编辑,给您提供专业的解答。
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