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合肥服务礼仪培训哪里有

2018-04-26 15:44:52发布   信息编号:3924123  
公司: 合肥人力资源师培训机构
联系人: 董老师(其他)
所在地: 安徽 - 合肥,合肥市包河区马鞍山路与皖江路交叉口铂金汉宫8座21楼
价格: 面议
联系:

电话:0551-63829212 手机:15856993060

合肥企业商务礼仪培训、合肥礼仪培训、合肥社交礼仪培训、卓越服务、门店销售动作分解、医护礼仪培训、微笑服务培训、门店销售培训、礼仪达人修炼、门店团队管理

Q Q:

合作电话:

相同的店堂,相同的产品,不一样的人员,不一样的服务,店堂营销就会有天壤之别。终端门店是公司形象在客户心目中最直接的展现。在当前茶行业竞争激烈,各大茶企硬件设施相同的情况下,如何为客户营造出温馨、舒适、有特色、有品位的茶文化店堂,门店服务礼仪和水平成为重要的衡量标准。

 

当我们看到一些比较大的连锁门店,不论在哪个城市都能够感受到他们千店如一店的标准服务,那么他们是怎么样做到的呢?其实关键就是在他们对于呢成功模式的不断复制--将服务标准化。那么什么是服务标准化呢?下面就和礼仪培训师罗丹一起来学习一下吧。

如何推广服务模式的标准化:
一. 建立标准化的服务模式考核和监督体系。
二. 门店的标准化服务模式细则,并导入门店标准化服务模式。
三. 形成门店自己的造血机制,不断培养锻炼后备的服务人才。

除了要服务标注怒的硬性要求和规则,同时我们也需要注意在软实力要求的提升。也就是服务工作人员的服务态度,价值观和修养,用心细致的服务,而不是仅仅停留在表面的服务。

提示:只有具备统一化、合理化、形神兼备的门店标准化服务形象,通过微笑服务、文明服务、诚信服务才能使零售门店在市场竞争中取得优势地位。不断的提升门店的业绩和竞争力,在大浪淘沙中继续的生存和进步。

 

如需了解其他课程,欢迎来电咨询!

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Q Q:

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如何推广服务模式的标准化:
一. 建立标准化的服务模式考核和监督体系。
二. 门店的标准化服务模式细则,并导入门店标准化服务模式。
三. 形成门店自己的造血机制,不断培养锻炼后备的服务人才。

除了要服务标注怒的硬性要求和规则,同时我们也需要注意在软实力要求的提升。也就是服务工作人员的服务态度,价值观和修养,用心细致的服务,而不是仅仅停留在表面的服务。

提示:只有具备统一化、合理化、形神兼备的门店标准化服务形象,通过微笑服务、文明服务、诚信服务才能使零售门店在市场竞争中取得优势地位。不断的提升门店的业绩和竞争力,在大浪淘沙中继续的生存和进步。

 

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