人力资源管理师5月份开考，请做好备考准备

内设有（协议班)

考试等级：共设四个等级，分别为人力资源管理员、人力资源助理管理师、人力资源管理师、人力资源高级管理师。

考试日期：每年5月、11月举行

培训内容：包括人力资源领域六大模块：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利、劳动关系。

考试证书：成绩合格者获得由国家人力资源和社会保障部的《企业人力资源管理师职业资格》证书，不需年审，终生有效，全国通用。

相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。

1、学历证书1份（学历证书要求原件，审核后退回）；

2、身份证复印件2份；

3、从事本工种连续工龄的单位人事劳动部门的盖章证明；

4、免冠近照1寸、2寸蓝底彩色照片各4张。

联系电话：李老师（团报价格优惠