南京浦口六合睿度人力资源师报考，高通过率，费用低

南京浦口六合睿度人力资源师报考-睿度人力资源师培训-浦口人力资源师取证-高通过率-费用低

培训对象：

在岗，但未参加过专业的培训，也无资格证书者；希望参加培训转岗位人力资源/HR工作的；在校大中专院校的学生

培训内容：

基础知识：劳动法、劳动经济学、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理、职业道德。

专业知识：人力资源规划、员工招聘与配置、绩效考核、薪酬福利管理、激励培训与开发、劳动关系协调等。

培训方式：

采用疑难讲解、案例分析、交流经验、主动练习、互动式教学的培训方式。全面掌握考试教材难点、重点，助你轻松应考。

考试时间：

每年两次国家统考，上半年：5月中旬 下半年：11月中旬

  中级人力资源管理师（二级）：（具备以下条件之一者）

   1、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；

   2、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上；

   3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

​

  报名地址

  1、南京市浦口区大桥北路1号华侨银座A座508室（江北自来水公司楼上）

  2、南京市六合区冠城路19号商铺（龙池地铁站2号出口）

  详情咨询李老师：（同步） QQ：